شیوه انتشار
آنلاین
زبان نشریه
فارسی و انگلیسی
نحوه دسترسی
آنلاین و آزاد
کشور محل انتشار
ایران
حوزه فعالیت تخصصی
علوم اجتماعی، علوم تربیتی، روانشناسی
شروع انتشار
1403
نوع داوری
Peer - Reviewd
ایمیل نشریه
info@sepjr.ir
تأثیر روانی شغل بر روی فرم معماری داخلی
دوره 1، شماره 3، 1403، صفحات 10 - 17
1 دانشجو گروه مهندسی معماری، دانشگاه ازاد اسالمی کرج، کرج، البرز
2 استاد گروه مهندسی معماری، دانشگاه ازاد اسالمی کرج، کرج، البرز
چکیده :
چکیده: معماری داخلی، فرآیند طراحی و سازماندهی فضاهای داخلی است که به بهبود کیفیت زندگی و کار انسانها از طریق استفاده از اصول زیباییشناسی، راحتی و عملکرد میپردازد. این رشته تأثیر قابل توجهی بر رفاه و کارایی افراد در محیطهای مختلف، بهویژه محیطهای کاری، دارد.. پرسش هایی که در این زمین مطرح میشود عبارتند از: چگونه شغلهای مختلف بر طراحی فضاها تأثیر میگذارند؟ کدام نوع مبلمان برای مشاغل مختلف مناسبتر است؟ چگونه جنسیت میتواند بر انتخاب فضای داخلی تأثیر بگذارد؟ . روش تحقیق این مقاله کاربردی و توصیفی- تحلیلی است. تحقیقات نشان میدهند که طراحی فضای کاری میتواند تأثیر زیادی بر بهرهوری و رفاه افراد داشته باشد و همچنین شغل ها بر اساس پر استرس بودن و کم استرس بودنشان هر کدام میتواند معماری داخلی متفاوتی داشته باشد و هر طراحی باید وابسته به روحیات ان افراد باشد تا موجب اسایش و ارامش افراد شود
چکیده: معماری داخلی، فرآیند طراحی و سازماندهی فضاهای داخلی است که به بهبود کیفیت زندگی و کار انسانها از طریق استفاده از اصول زیباییشناسی، راحتی و عملکرد میپردازد. این رشته تأثیر قابل توجهی بر رفاه و کارایی افراد در محیطهای مختلف، بهویژه محیطهای کاری، دارد.. پرسش هایی که در این زمین مطرح میشود عبارتند از: چگونه شغلهای مختلف بر طراحی فضاها تأثیر میگذارند؟ کدام نوع مبلمان برای مشاغل مختلف مناسبتر است؟ چگونه جنسیت میتواند بر انتخاب فضای داخلی تأثیر بگذارد؟ . روش تحقیق این مقاله کاربردی و توصیفی- تحلیلی است. تحقیقات نشان میدهند که طراحی فضای کاری میتواند تأثیر زیادی بر بهرهوری و رفاه افراد داشته باشد و همچنین شغل ها بر اساس پر استرس بودن و کم استرس بودنشان هر کدام میتواند معماری داخلی متفاوتی داشته باشد و هر طراحی باید وابسته به روحیات ان افراد باشد تا موجب اسایش و ارامش افراد شود
کلمات کلیدی :
کلید واژه: روانشناسی شغلی,روانشناسی محیط,معماری داخلی
کلید واژه: روانشناسی شغلی,روانشناسی محیط,معماری داخلی